funcionário desmotivado
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Acórdão nº 0000315-05.2009.8.05.0032 de TJBA. Tribunal de Justiça do Estado da Bahia, Terceira Câmara Cível, 29 de Enero de 2013
PROCESSUAL CIVIL E ADMINISTRATIVO. MANDADO DE SEGURANÇA. FUNCIONÁRIO PÚBLICO. REMOÇÃO EX OFFICIO. ATO DESMOTIVADO. ILEGALIDADE. CONTROLE JUDICIAL. POSSIBILIDADE. SENTENÇA. MANUTENÇÃO. I - A remoção ex officio de servidor público, conquanto se trate de ato discricionário, pressupõe a apresentação dos reais...
...PROCESSUAL CIVIL E ADMINISTRATIVO. MANDADO DE SEGURANÇA. FUNCIONÁRIO PÚBLICO. REMOÇÃO EX OFFICIO. ATO DESMOTIVADO. ILEGALIDADE. CONTROLE ... -
nº 89.01.25332-1 de Tribunal Regional Federal da 1a Região, 2ª Turma, 24 de Abril de 1990
1. SE O INQUERITO ADMINISTRATIVO, ATRAVES DE LAUDO MEDICO OFICIAL, CONCLUIU PELA INCAPACIDADE LABORATIVA DO SERVIDOR, SUAS FALTAS AO SERVIÇO NÃO PODEM CONFIGURAR ABANDONO DE CARGO.2. A EXONERAÇÃO, EM TAIS CIRCUNSTANCIAS, E ATO ADMINISTRATIVO DESMOTIVADO E, PORTANTO, PASSIVEL DE ANULAÇÃO JUDICIAL.3. REINTEGRAÇÃO DO FUNCIONARIO, QUE CONFIRMOU, JUDICIALMENTE, ATRAVES DE NOVO LAUDO PERICIAL, A...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 1ª Vara do Trabalho de Sobral (Processo Nº 0000576-76.2015.5.07.0024), 2017-02-23
...é uma coisa que fica ruim tanto pra mim quanto pra você e um funcionário desmotivado, quando ele perde o interesse de trabalhar com a pessoa que ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 4ª Vara do Trabalho de Fortaleza (Processo Nº 0000615-31.2018.5.07.0004), 2018-10-30
... para ambas as partes, pois o empregador não terá um funcionário desmotivado e o empregado, por sua vez, que desejar o desligamento, ...
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Sentença nº 1000575-12.2022.5.02.0463 de Tribunal Regional do Trabalho - 2ª Região (São Paulo), 13-01-2023
...ões, causando constrangimento ao utilizá-lo como exemplo de funcionário desmotivado em reuniões e grupos do whatsapp”. Contudo, em depoimento ...
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Sentença nº 1000894-89.2023.5.02.0383 de Tribunal Regional do Trabalho - 2ª Região (São Paulo), 09-10-2023
..., fez um comentário de que a empresa não gostaria de ter um funcionário trabalhando desmotivado e que pudesse ocorrer de uma janela se desprender ...
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Acórdão, Processo nº 5021828-44.2020.4.03.0000, Tribunal Regional Federal da 3a Região, Órgão Especial, 25-11-2022
...7) ADRIANO JOSÉ GONÇALVES SABATINI (funcionário da 21ª Vara Cível Federal da Justiça Federal de São Paulo). Av. ... evitar danos causados por ações estapafúrdias – como o desmotivado ‘dar caixão’ a processos”. Que, “no caso em tela, muito mais do ...
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Os instrumentos do assédio moral e os danos dele consequentes
...Em nossa pesquisa constatamos que determinado funcionário do setor jurídico de um Ministério foi incumbido de organizar um outro ... mais eficiência e qualidade, enquanto que um funcionário desmotivado, insatisfeito, apresenta um rendimento burocrático, abaixo do ...
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Acordão nº 20160046542 de Tribunal Regional do Trabalho - 2ª Região (São Paulo), 22 de Febrero de 2016
...Tur ma o mês de setembro/2013, o mesmo passou a mostrar-se desmotivado, tendo pedido à empregadora que o demitisse, o que foi negado. Após, o ... estava desmotivado com a empresa; que por ser um bom funcionário, a reclamada incentivava o reclamante a continuar a empresa; que o ...
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Acórdão nº 7001109-74.2019.822.0001 de TJRO. Tribunal de Justiça do Estado de Rondônia, Turma Recursal, 21-02-2020
"EMENTA: APELAÇÃO CÍVEL. PROMESSA DE COMPRA E VENDA. AÇÃO INDENIZATÓRIA. SENTENÇA DE PARCIAL PROCEDÊNCIA. RECURSO DE AMBAS AS PARTES. Agravo retido. Ilegitimidade passiva. Improvido. Preliminares de falta de fundamentação e sentença citra petita. Rejeitadas. A cláusula de tolerância de 180 dias, em contratos dessa natureza, de regra, é razoável, haja vista a complexidade inerente à construção,...
...ção a capacidade/condição econômica das partes (autor: funcionário público/ ré: construtora), bem como os reflexos da conduta desidiosa da ... ruína do devedor responsável e nem a fonte de enriquecimento desmotivado do credor lesado, de modo que o valor acima arbitrado (R$ 10.000,00) está ... -
Acordão nº 01026-2008-662-04-00-4 (RO) de Tribunal Regional do Trabalho - 4ª Região (Rio Grande do Sul), 25 de Noviembre de 2009
INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL. SUPOSTA ACUSAÇÃO DE FURTO. É incontroverso que, efetivamente, houve a despedida de alguns funcionários em face do ocorrido na empresa. Contudo, principalmente em relação ao reclamante, não se pode concluir que tal fato enseje o pagamento de indenização por dano moral, pois não há provas de que sua despedida decorreu de acusação de furto. Nega-se provimento.
... que confiava mil vezes mais nela do que em qualquer outro funcionário, deixando claro que o “ladrão” estava entre os funcionários ...ção menor, resultaria, em alguns meses, em funcionário desmotivado; que o depoente pediu referência à reclamada sobre a reclamante, como ... -
Acordão nº 01022-2008-662-04-00-6 (RO) de Tribunal Regional do Trabalho - 4ª Região (Rio Grande do Sul), 3 de Diciembre de 2009
RECURSO DA RECLAMANTE. INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS. Prova testemunhal que permite concluir que a reclamante não foi despedida sob acusação do furto ocorrido na empresa. Quanto à repercussão de tal fato no período pós-contratual, os mesmos depoimentos não revelam tenha ocorrido discriminação e/ou prejuízo à autora em ser admitida para novo emprego. Recurso a que se nega provimento. RECURSO DA...
...Itamar não demonstrou a depoente que desconfiava de nenhum funcionário dentre os demitidos; que o Sr. Itamar questionou o motivo dela não ...ção menor, resultaria em alguns meses, em funcionário desmotivado"; [..] que as referências dadas sobre a autora foram boas, sem ressalvas.\xE2\x80"... -
Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Primeira Turma (Processo Nº 0000825-51.2014.5.06.0101), 17-09-2015
DIREITO DO TRABALHO E PROCESSUAL DO TRABALHO. BANCO DE HORAS. INVALIDADE. COMPROVAÇÃO DA JORNADA EXCEDENTE. HORAS EXTRAS DEVIDAS. Com o advento da Lei nº 9.601 de 1998 passou a existir de forma concomitante os institutos da compensação individual de horas e o instituto do banco de horas, este último elasteceu para o período anual a possibilidade da compensação de horas extras. Contudo, para que...
... os demais empregados ;(..) que o depoente já viu funcionário ser punido porque não cantou o hino, de ser acusado de estar desmotivado ... -
Síndrome de Burnout
...Nesse sentido, o indivíduo sente-se desmotivado, havendo uma predisposição a acidentes pela falta de atenção. Do ponto ...ção e decisão, planejamento estratégico, lotação do funcionário em local que melhor se adapte ao seu perfil, resolução de conflitos de ...
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São sebastião do passé - Vara cível
... PROCESSUAL CIVIL E ADMINISTRATIVO. MANDADO DE SEGURANÇA. FUNCIONÁRIO PÚBLICO. REMOÇÃO EX OFFICIO. ATO DESMOTIVADO. ILEGALIDADE. CONTROLE ...
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São sebastião do passé - Vara cível
... PROCESSUAL CIVIL E ADMINISTRATIVO. MANDADO DE SEGURANÇA. FUNCIONÁRIO PÚBLICO. REMOÇÃO EX OFFICIO. ATO DESMOTIVADO. ILEGALIDADE. CONTROLE ...
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Conexão social a qualquer hora
... em que há planos de ação e prazos determinados, um funcionário pode até bisbilhotar suas redes, mas isso não será problema. Por isso, ...A culpa não é da rede social, um profissional desmotivado poderia passar o tempo lendo livro ou vendo filme na internet - diz Marcia ...
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Decisão monocrática Nº 1044 pelo STF. Supremo Tribunal Federal, 27-07-2021
...8.038/1990. HIPÓTESES NÃO VERIFICADAS. REQUERIMENTO DESMOTIVADO. IMPOSSIBILIDADE. INSURGÊNCIAS DESPROVIDAS. 1. Não havendo previsão ... A Secretaria deverá, ainda, disponibilizar servidor/funcionário que proceda à redução a termo dos depoimentos das testemunhas a partir ...
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Decisão monocrática Nº 1043 pelo STF. Supremo Tribunal Federal, 28-04-2022
...8.038/1990. HIPÓTESES NÃO VERIFICADAS. REQUERIMENTO DESMOTIVADO. IMPOSSIBILIDADE. INSURGÊNCIAS DESPROVIDAS. 1. Não havendo previsão ... A Secretaria deverá, ainda, disponibilizar servidor/funcionário...
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Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Terceira Turma (Processo Nº 0000513-66.2014.5.06.0007), 28-11-2016
EMENTA: DANO MORAL NÃO CONFIGURADO. INDENIZAÇÃO INDEVIDA A MM Magistrada sentenciante, ao se debruçar sobre a matéria, agiu com acerto, ao constatar, a partir das provas carreadas aos autos, a não evidência das condições indignas relatadas na exordial, capaz de afrontarem a dignidade do trabalhador o que, sem dúvida, descaracteriza o dano moral denunciado pelo recorrente/autor. Recurso autoral...
...Isso irritava o Reclamante e lhe deixava muito abatido e desmotivado ." Afirmou ainda que a referida senhora juntamente com a gerente da ... um levante, gozando da cara da Reclamante ou de qualquer funcionário que esteja portando qualquer objeto íntimo." Afirmou também que contra ... -
Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 3ª Turma (Processo Nº 0000310-79.2017.5.07.0037), 2019-03-18
...” , este, na verdade, pediu demissão, pois se encontrava desmotivado, bem como tinha aberto uma empresa do mesmo ramo da reclamada em julho de ... serviço que tinha que ser finalizado naquele momento, o funcionário terminava o serviço e podia sair depois do horário; que nesses casos o ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 4ª Vara do Trabalho de Fortaleza (Processo Nº 0000725-35.2015.5.07.0004), 2016-04-13
...ária supracitada não foi descomissionada por ato unilateral desmotivado, mas por força da Instrução Normativa Interna nº 376-1, item 1.12.2, .... 1.12.2. A dependência pode incluir o funcionário no QS a partir do 91º dia consecutivo de afastamento por licença saúde ...
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Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0000549-41.2019.5.06.0102), 27-01-2021
RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMANTE. "PLUS" SALARIAL. ACÚMULO DE FUNÇÕES. NÃO CONFIGURAÇÃO. O contrato de trabalho, em regra, não possui um conteúdo específico referente à prestação de serviços, sendo que o empregado se obriga a cumprir, dentro do seu horário de trabalho, todas as tarefas e atribuições compatíveis com a sua situação pessoal que forem determinadas pelo empregador. Inteligência do art.
... a uma situação desnecessária e que o deixou bem mais desmotivado e abalado ". Acrescenta que ele e os demais funcionários tinham, ainda, eus números de setores (identificação de cada funcionário), expostos em um quadro de aviso com a informação dos que batiam e não ... -
Decisão da Presidência nº 130432 de STF. Supremo Tribunal Federal, 23 de Septiembre de 2015
... ilegalidade, pois manteve a prisão autorizada por decreto desmotivado e complementou a decisão de primeiro grau, acrescentando o requisito da ...3, doc. 2); (h) o paciente foi funcionário do Grupo Odebrecht até 2002, ou seja, há 13 anos, sendo certo que, de ...