absenteismo na empresa
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001474-43.2016.5.07.0028), 2017-04-07
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo 3º - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001503-93.2016.5.07.0028), 2017-04-07
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo 3º - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000052-96.2017.5.07.0028), 2017-07-20
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001517-77.2016.5.07.0028), 2017-04-07
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo 3º - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001526-39.2016.5.07.0028), 2017-04-07
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo 3º - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001542-90.2016.5.07.0028), 2017-04-07
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo 3º - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001648-52.2016.5.07.0028), 2017-06-14
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001667-58.2016.5.07.0028), 2017-06-05
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001671-95.2016.5.07.0028), 2017-06-05
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000014-84.2017.5.07.0028), 2017-05-12
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo 3º - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000020-91.2017.5.07.0028), 2017-05-11
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000059-88.2017.5.07.0028), 2017-05-11
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001726-46.2016.5.07.0028), 2017-05-11
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001683-12.2016.5.07.0028), 2017-06-05
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000040-82.2017.5.07.0028), 2017-05-22
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000029-53.2017.5.07.0028), 2017-05-12
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000024-31.2017.5.07.0028), 2017-05-12
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001660-66.2016.5.07.0028), 2017-06-14
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000023-46.2017.5.07.0028), 2017-05-12
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000030-38.2017.5.07.0028), 2017-05-12
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001663-21.2016.5.07.0028), 2017-06-05
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000051-14.2017.5.07.0028), 2017-05-11
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0001697-93.2016.5.07.0028), 2017-06-14
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000025-16.2017.5.07.0028), 2017-05-12
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...
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Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 2ª Vara do Trabalho da Região do Cariri (Processo Nº 0000041-67.2017.5.07.0028), 2017-05-11
... que constitui também um saudável incentivo à produtividade da empresa e, finalmente considerando que proporcionará melhoria no bem estar social ... Parágrafo Terceiro - PERÍODO TRABALHADO E ABSENTEISMO O empregado receberá a PLR obedecendo aos percentuais abaixo ...