Edital de concurso, ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL SECRETARIA DA SEGURANÇA PÚBLICA BRIGADA MILITAR DEPARTAMENTO ADMINIST

Data de publicação29 Setembro 2023
SeçãoEditais
BRIGADA MILITAR
EDITAIS
Gabinete do Comandante-Geral da Brigada M ilitar
EDITAL DE CONCURSO
ESTADO DO RIO GRANDE DO SUL
SECRETARIA DA SEGURANÇA PÚBLICA
BRIGADA MILITAR
DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO
CONCURSO PÚBLICO PARA O CARGO DE MILITAR ESTADUAL
NA GRADUAÇÃO DE SOLDADO NÍVEL III
PROA nº 21/1203-0014005-9
EDITAL DA/DRESA nº SD-P 191/2021/2022 Soldado de Nível III
(POLÍCIA OSTENSIVA - CARREIRA DE NÍVE L MÉDIO)
O Presidente da Comissão de Concurso Público da Brigada Militar do Estado do Rio Grande do Sul, no uso de suas atribuições
legais, considerando a autorização Governamental, in for ma o deferimento do requerimento do candidato para o
reposicionamento ao final de fila, do Concurso Público para o cargo de Militar Estadual na Graduação de sold ado Nível III -
Carreira de Nível Médio da Brigada Militar, respeitada a ordem de Classificação Geral/ Universal e o percentual de vagas para
Negros e Pardos, conforme EDITAL DA/DRESA nº SD-P 01/2021/2022 soldado Nível III , publicado no Diário Oficial do Estado
nº 232, de 24 de novembro de 2021:
I - O candidato abaixo relacionado, requereu e teve deferido o seu reposicionamento para o final de fila, observada a ordem de
classificação do certame, estando ciente de que a inclusão poderá ou não ser efetivada no período de vigência do Concurso,
uma vez que dependerá de autorização Governamental.
ORD NOME DOS CANDIDATOS CLASS. GERAL CLASS.
COTA
1 GABRIEL SEBASTIAO FALKE FROES 2063 -
II - Os candidatos que solicitaram final de fila e tiveram o pedido deferido não deverão se apresentar na Nova Junta de
Avaliação Médica , em 29 de setembro de 2023, conforme convocação através do Edital DA/DRESA n° SD-P 169/2021/2022
e Edital DA/DRESA n° SD-P 171/2021/2022.

Para continuar a ler

PEÇA SUA AVALIAÇÃO

VLEX uses login cookies to provide you with a better browsing experience. If you click on 'Accept' or continue browsing this site we consider that you accept our cookie policy. ACCEPT