El impacto de la Inteligencia Artificial en el trabajo
| Autor | Juan Gustavo Corvalan |
| Cargo | Profesor de Derecho Administrativo de la Universidad de Buenos Aires (Buenos Aires, Argentina). Doctor en Ciencias Jurídicas, Universidad del Salvador. Profesor visitante de la Maestría en Derecho Digital de la Universidad de París 1 Pantheón-Sorbonne y Postdoctorando por esa misma Universidad. Juez Contencioso Administrativo y Tributario de la... |
| Páginas | 35-51 |
Rev. Direito Econ. Socioambiental, Curitiba, v. 10, n. 1, p. 35-51, jan./abr. 2019
ISSN 2179-8214
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Revista de
Direito Econômico e
Socioambiental
doi: 10.7213/rev.dir.econ.soc.v10i1.25870
El impacto de la Inteligencia Artificial en el trabajo*
The impact of Artificial Intelligence on employment
Juan Gustavo Corvalán**
Universidad de Buenos Aires (Argentina)
corvalanjuang@gmail.com
Recebido: 02/05/2019 Aprovado: 11/11/2019
Received: 05/02/2019 Approved: 11/11/2019
Resumo
En este artículo indagamos acerca de cómo el avance de la inteligencia artificial y la robótica
inciden en el empleo y, como contrapartida, cómo las personas deben adaptarse a un nuevo
escenario de trabajo. La investigación aborda tres grandes ejes: Primero. A partir de estudios
estadísticos a nivel mundial, analizamos el impacto de la aplicación de la inteligencia artificial
* Este artículo es producto del trabajo que se viene realizando en el ámbito del Laboratorio de Innovación
e Inteligencia Artificial de la Facultad de Derecho de la Universidad de Buenos Aires y el Ministerio Público
Fiscal de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. Aquí, además de impulsar el desarrollo de la inteligencia
artificial Prometea, se investiga y analiza el impacto de la inteligencia artificial en los intereses generales
de la sociedad, proyecto que se da en el marco de un trabajo más extenso vinculado al impacto de las
tecnologías de la información y la comunicación (TIC). Agradezco y destaco la colaboración de Julián
Palumbo, Denise Ciraudo, Carina Papini y Estefanía Mullally.
** Profesor de Derecho Administrativo de la Universidad de Buenos Aires (Buenos Aires, Argentina). Doctor
en Ciencias Jurídicas, Universidad del Salvador. Profesor visitante de la Maestría en Derecho Digital de la
Universidad de París 1 Pantheón-Sorbonne y Postdoctorando por esa misma Universidad. Juez
Contencioso Administrativo y Tributario de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y actualmente se
desempeña como Fiscal General Adjunto en lo Contencioso Administrativo y Tributario ante el Tribunal
Superior de Justicia de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires. E-mail: corvalanjuang@gmail.com
Como citar este artigo/How to cite this article: CORVALÁN, Juan Gustavo. El impacto de la inteligencia
artificial en el trabajo. Revista de Direito Econômico e Socioambiental, Curitiba, v. 10, n. 1, p. 35-51,
jan./abr. 2019. doi: 10.7213/rev.dir.econ.soc.v10i1.25870
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CORVALÁN, J. G.
Rev. Direito Econ. Socioambiental, Curitiba, v. 10, n. 1, p. 35-51, jan./abr. 2019
en el nivel de empleo. Segundo. En relación al c recimiento c onstante de la tecnología,
describimos la transformación que sufren los actuales empleos y las nuevas habilidades que
deben desarrollar las personas. Tercero. En base a la experiencia Prometea, describimos un
nuevo paradigma de trabajo con un enfoque basado en tareas, gobernanza de datos y
automatización.
Palavras-chave: inteligencia artificial; robótica; tecnología; automatización; empleo.
Abstract
In this second report we inquire about how the advances in artificial intelligence and robotics
affect employment and, in return, how people must ad apt to a new work scenario. The
research addresses three main areas: First. Based on statistical studies worldwide, we analyze
the impact of the application of artificial intelligence on the level of employment. Second. In
relation to the constant growth of technology, we describe the transformation suffered by
current jobs and the new skills that people must develop. Third. Based on the Prometea
experience, we describe a new work paradigm with a task-based approach, data governance
and automation.
Keywords: artificial intelligence; robotics; technology; automation; employment.
Sumário
1. Introducción. 2. Tendencias internacionales. 3. ¿Más automatización = desempleo? 4.
Perspectivas en Latinoamérica. 5. Nuevos trabajos y tareas. 6. Nuevas habilidades. 6.1.
Cobotización (coworking entre personas y máquinas) 7. Enfoque basado en tareas, a partir de
8. Conclusiones. Referencias.
1. Introducción
Las grandes y profundas mutaciones que producen las innovaciones
tecnológicas suelen despertar inquietudes. En torno al empleo, la idea de
que las máquinas vienen a quitarnos los trabajos, es una idea que suele
emerger ante cada disrupción tecnológica, y la Cuarta Revolución Industrial
no es la excepción.
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