funcionários unibanco

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  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Primeira Turma (Processo Nº 0001247-38.2019.5.06.0008), 27-01-2021

    DO RECURSO DOS RECLAMANTES: DA SUCESSÃO TRABALHISTA E DA CONDENAÇÃO DO RECLAMADO ITAÚ UNIBANCO S.A. - Os contratos de trabalho dos demandantes se encontram ativos e nos documentos relativos aos respectivos contratos constam como empregador o Banco Banorte S.A. Recurso dos reclamantes improvido.

    ... Recorridos   : Os mesmos e o Itaú Unibanco S.A ... Advogados  : Keyla Freira Ferreira, Márcia Rino Martins, ... Destacam, assim, que todos os funcionários do antigo Banorte, independentemente de demissão e recontratação pelo ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Primeira Turma (Processo Nº 0001655-23.2015.5.06.0023), 28-06-2018

    RECURSO ORDINÁRIO DA RECLAMANTE. TERCEIRIZAÇÃO. OPERADORA DE TELEMARKETING. ATIVIDADE-MEIO. FRAUDE. NÃO CONFIGURAÇÃO. A terceirização da atividade de telemarketing, desde que ligada à atividade meio do tomador, não encontra óbice no direito pátrio, o que afasta a possibilidade de reconhecimento do liame empregatício da reclamante diretamente com o tomador de serviços, beneficiário do labor....

    ... RECORRIDOS : ITAÚ UNIBANCO S.A. e PROVIDER SOLUÇÕES TECNOLÓGICAS LTDA. (EM RECUPERAÇÃO ... configurada a subordinação dos empregados da PROVIDER aos funcionários do ITAÚ UNIBANCO. Sustenta que mesmo no caso de terceirização lícita ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0000390-36.2017.5.06.0016), 22-08-2019

    RECURSO ORDINÁRIO OBREIRO. TERCEIRIZAÇÃO DE ATIVIDADE-FIM. POSSIBILIDADE. ENTENDIMENTO DO E. STF. Em termos jurídicos, a arguição do reclamante, em suas razões recursais, é a de que existe terceirização de atividade-fim ou, no mínimo, subordinação estrutural. Toda a discussão anteriormente travada acerca do que seria atividade-fim e atividade-meio perde o sentido após recente decisão da lavra do...

    ... FARIAS RECORRENTE: RAYAN FERREIRA DO NASCIMENTO RECORRIDO: ITAU UNIBANCO S.A. , LIQ CORP S.A. ADVOGADOS: JOAO SYNVAL TAVARES DE CARVALHO, EDUARDO ... ão em dois pilares, quais sejam na subordinação direta aos funcionários do ITAÚ UNIBANCO S.A. e no exercício de atividade fim do banco ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Primeira Turma (Processo Nº 0000848-66.2015.5.06.0002), 27-10-2016

    RECURSO ORDINÁRIO. TERCEIRIZAÇÃO. ATIVIDADE-MEIO. LICITUDE. AUSÊNCIA DE PESSOALIDADE E DE SUBORDINAÇÃO DIRETA. SÚMULA 331, III, DO C. TST. Tratando-se de terceirização de atividade-meio, de estrito apoio logístico ao empreendimento, não obstante indispensável e permanente e não configurada a existência de pessoalidade e subordinação direta em face do tomador de serviços, resulta aplicável à...

    ... Recorrentes : ITAÚ UNIBANCO S.A., CONTAX-MOBITEL S.A. e JUCIKELLE FERREIRA DOS SANTOS ... Recorridos ... tomador de serviços, bem assim a subordinação direta dos funcionários da CONTAX em relação aos gestores do ITAÚ UNIBANCO. "In verbis": ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0001681-29.2012.5.06.0022), 26-01-2022

    AGRAVO DE PETIÇÃO OBREIRO. TERCEIRIZAÇÃO. SUBORDINAÇÃO DIRETA DO RECLAMANTE AO BANCO TOMADOR DE SERVIÇO. DISTINGUISHING. DECISÃO TRANSITADA EM JULGADO NÃO ENQUADRADA NA ADPF N. 324 E NO RE N. 958.252 DO STF. EXIGIBILIDADE DE TÍTULO EXECUTIVO JUDICIAL CONFIGURADA. Na hipótese, pode-se afirmar que na Decisão transitada em julgado foi reputada existente relação trabalhista entre o Autor e o Banco...

    ... Agravados : ITAÚ UNIBANCO S.A.; HIPERCARD BANCO MÚLTIPLO S.A. e LIQ CORP S.A. (CONTAX S.A.) ... foram Juliana, Rodrigo, William, Claudia, que eram funcionários do Hiper; que havia supervisores que ficavam nos corredores que eram da ...
  • Decisão Monocrática do Tribunal Superior do Trabalho. (Processo Ag-AIRR - 465-59.2014.5.06.0023)
    ...                      Agravado :ITAU UNIBANCO S.A ...                      Advogado :Dr. Antônio ... tomador de serviços, bem assim a subordinação direta dos funcionários desta em relação aos gestores do ITAÚ UNIBANCO. "In verbis": "QUE o ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Quarta Turma (Processo Nº 0000398-79.2018.5.06.0015), 30-10-2019

    EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. PRESSUPOSTOS AUSENTES. Apenas admissíveis embargos de declaração nos casos de omissão, obscuridade, contradição, manifesto equívoco no exame dos pressupostos extrínsecos do recurso (CLT artigo 897-A) ou erro material (este último por construção jurisprudencial), hipóteses não verificadas in casu. Embargos rejeitados.

    ... Embargante : FLÁVIA SANTOS DE SOUZA ... Embargados : ITAÚ UNIBANCO S.A. e LIQ CORP S.A ... Advogados : ERWIN HERBERT FRIEDHEIM NETO, ... "demonstra claramente a subordinação existente entre os funcionários da prestadora de serviços e o banco tomador, o que por si só configura ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0000548-11.2014.5.06.0012), 11-04-2018

    EMENTA: EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. Não constatado defeito de omissão, obscuridade ou contradição no acórdão embargado; eis que adotou tese explícita sobre toda a matéria discutida. Embargos conhecidos, mas não providos.

    ... Embargados : HIPERCARD BANCO MÚLTIPLO S/A, ITAÚ UNIBANCO S/A E CONTAX-MOBITEL S/A ... Advogados : ARIANE XAVIER GOMES DE BRITO, ... DO PRÍNCIPE; que os atendentes tinham conhecimento destes funcionários do ITAU/UNIBANCO porque foram a eles apresentados; que tem conhecimento de ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Primeira Turma (Processo Nº 0001138-91.2019.5.06.0018), 03-03-2021

    RECURSO ORDINÁRIO DO RECLAMADO. BANCO EM LIQUIDAÇÃO EXTRAJUDICIAL. VENDA DE ATIVOS. PERSONALIDADE JURÍDICA PRESERVADA. RESPONSABILIDADE NÃO CONFIGURADA.No caso a trato, a venda de ativos do BANORTE, em liquidação extrajudicial, para o BANCO BANDEIRANTES, nos termos do art. 6º da Lei n. 9.447/1997, não acarretou a responsabilização universal do adquirente quanto a todos os seus direitos e obrigaçõe

    ... RECORRENTE : ITAÚ UNIBANCO S.A ... RECORRIDOS : ANA CLAUDIA FARIAS SILVA GIRAO, GERALDO DE BARROS ... por ex-empregados do BANORTE contra o ITAU UNIBANCO, tais funcionários foram dispensados do BANORTE e receberam suas verbas rescisórias ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Primeira Turma (Processo Nº 0000942-90.2015.5.06.0009), 19-10-2017

    RECURSO ORDINÁRIO. TERCEIRIZAÇÃO. ATIVIDADE-MEIO. LICITUDE. AUSÊNCIA DE PESSOALIDADE E DE SUBORDINAÇÃO DIRETA. SÚMULA 331, III, DO C. TST. Tratando-se de terceirização de atividade-meio, de estrito apoio logístico ao empreendimento, não obstante indispensável e permanente e não configurada a existência de pessoalidade e subordinação direta em face do tomador de serviços, resulta aplicável à...

    ... Recorrente: LUANN BARROS DA SILVA NEVES ... Recorridos: ITAÚ UNIBANCO S.A. e CONTAX - MOBITEL S.A ... Advogados: João Synval Tavares de ... banco Reclamado, passando exclusivamente a supervisionar os funcionários da Contax-Mobitel S/A" (ID. 6b11a6d - Pág. 7) ... Isto posto, ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0001287-72.2014.5.06.0015), 05-04-2017

    RECURSO ORDINÁRIO OBREIRO. TERCEIRIZAÇÃO. ART. 9º DA CLT. FRAUDE. CONFIGURAÇÃO. A intermediação da prestação dos serviços do interesse da instituição financeira teve a única finalidade de isentá-la das reais obrigações trabalhistas. Assim, constatada a fraude na terceirização de mão-de-obra, eis que relacionada à atividade-fim da empresa tomadora, há que ser reconhecido o vínculo diretamente com...

    ... RECORRIDOS : ITAÚ UNIBANCO S.A.; CONTAX-MOBITEL S.A.; e BANCO BRADESCO SA ... ADVOGADOS : MARCO ... porquanto demonstra que não havia subordinação direta dos funcionários da CONTAX em relação aos gestores do BRADESCO e do ITAÚ UNIBANCO ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Terceira Turma (Processo Nº 0001666-45.2016.5.06.0014), 04-02-2019

    EMENTA: RECURSO ORDINÁRIO OBREIRO. TERCEIRIZAÇÃO. ATIVIDADE-FIM BANCÁRIA NÃO CARACTERIZADA. LICITUDE. À falta de evidências acerca do desempenho, pelo trabalhador, de tarefas relacionadas à atividade-fim bancária, e não demonstrada a existência de subordinação e pessoalidade, ou seja, que a parte autora respondia, diretamente, ao tomador de serviços, inexiste respaldo para a declaração de...

    ... RECORRIDOS           : ITA Ú UNIBANCO S.A. ; PROVIDER SOLUÇÕES TECNOLÓGICAS LTDA. (EM ... Defende, ainda, a subordinação direta aos funcionários do Itaú Unibanco. Colaciona jurisprudência em apoio à sua tese e invoca ...
  • Por risco de explosão, empregados do Itaú receberão adicional de periculosidade

    Por risco de explosão, empregados do Itaú receberão adicional

    ... do Rio de Janeiro concedeu adicional de periculosidade aos funcionários do Itaú Unibanco que trabalharam no centro administrativo da ...
  • Sentença do Tribunal Regional do Trabalho da 7ª Região - 1ª Vara do Trabalho de Sobral (Processo Nº 0000321-79.2019.5.07.0024), 2020-08-26
    ... RECLAMADO: ITAU UNIBANCO S.A., FINAUSTRIA ASSESSORIA, ADMINISTRACAO, SERVICOS DE CREDITO E ... A parte reclamante exercia atividades típicas dos funcionários do Itaú Unibanco S.A. Para isso, era subordinada aos ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0001647-94.2015.5.06.0007), 31-01-2018

    RECURSO ORDINÁRIO. TERCEIRIZAÇÃO. TELEATENDIMENTO. ATIVIDADE-MEIO. FRAUDE ÀS RELAÇÕES DE TRABALHO. NÃO CONFIGURAÇÃO. Analisando amiúde a questão posta, passo a vê-la por outro ângulo, pelo que revejo posicionamento anterior a respeito da matéria pertinente à terceirização de atividades laborais, abraçando posicionamento diverso do que anteriormente adotava. Não constatada a fraude na terceirização

    ... Recorridos : BANCO ITAUCARD S/A, ITAÚ UNIBANCO S/A e DATAMÉTRICA CONTACT CENTER LTDA ... Advogados : ARIANE XAVIER ... que essas mesmas atribuições eram desempenhadas por funcionários do ITAÚ UNIBANCO S/A, no exercício da função de operador de bankfone ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Quarta Turma (Processo Nº 0001427-89.2017.5.06.0019), 05-09-2019

    TERCEIRIZAÇÃO EM ATIVIDADE-FIM. LICITUDE. ADPF 324/DF. RE 958252. DECISÃO DO STF COM EFICÁCIA VINCULATIVA. O Supremo Tribunal Federal, ao julgar o Recurso Extraordinário nº 958252, com repercussão geral reconhecida, e a Arguição de Descumprimento de Preceito Fundamental nº 324-DF, firmou tese jurídica no sentido de que "É lícita a terceirização ou qualquer outra forma de divisão do trabalho entre

    ... Recorridos : ITAU UNIBANCO S.A. e LIQ CORP S.A ... Advogados : JOÃO SYNVAL TAVARES DE CARVALHO, ... não restou demonstrada a subordinação direta do autor a funcionários" do Banco demandado ... Observe-se que o reconhecimento da intermediaç\xC3" ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0001536-46.2016.5.06.0017), 14-11-2018

    RECURSO ORDINÁRIO OBREIRO. TERCEIRIZAÇÃO DE ATIVIDADE-FIM. POSSIBILIDADE. ENTENDIMENTO DO E. STF. Em termos jurídicos a arguição da reclamante é a de que existe terceirização de atividade-fim ou, no mínimo, subordinação estrutural. Toda a discussão anteriormente travada acerca do que seria atividade-fim e atividade-meio perde o sentido após recente decisão da lavra do E. Supremo Tribunal Federal,

    ... RECORRIDO : HIPERCARD BANCO MULTIPLO S.A.; ITAU UNIBANCO S.A.; LIQ CORP S.A ... ADVOGADOS : JULIANA BEZERRA DA SILVA; CARLA ... vínculo pretendido, são eles a subordinação direta aos funcionários do ITAÚ UNIBANCO S/A., HIPERCARD BANCO MÚLTIPLO S/A, bem como a ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Primeira Turma (Processo Nº 0001190-86.2016.5.06.0020), 11-10-2018

    RECURSO ORDINÁRIO. TERCEIRIZAÇÃO LÍCITA. AUSÊNCIA DE PESSOALIDADE E SUBORDINAÇÃO. Com a decisão do STF na ADPF 324 e no RE 958252, consolidou-se o entendimento jurisprudencial pela licitude da terceirização em todas as atividades desenvolvidas pela empresa, inclusive as atividades-fim. Tal decisão revestiu-se de repercussão geral, impactando, portanto, todos os processos que versam sobre a...

    ... RECORRENTES : FABIANA MOREIRA CATAO LOPES E ITAU UNIBANCO S.A ... RECORRIDOS : OS MESMOS E UNIÃO ... ADVOGADOS : ERWIN HERBERT ... a existência de subordinação e fiscalização pelos funcionários do ITAÚ UNIBANCO S.A ... Da análise da prova oral emprestada, trazida ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Terceira Turma (Processo Nº 0000445-87.2017.5.06.0015), 06-08-2019

    EMENTA: EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. INEXISTÊNCIA DAS HIPÓTESES PREVISTAS NOS ARTS. 897-A DA CLT; 1.022 DO CPC/2015 E NA SÚMULA Nº 297 DO TST. REJEIÇÃO. Os embargos de declaração representam um instrumento processual erigido pelo ordenamento jurídico pátrio para a sanar omissões, contradições, obscuridades ou erro material nos julgados, a teor do que determina o art. 1.022 do CPC/2015, ou, ainda, a...

    ... Embargados : ITAÚ UNIBANCO S.A. e PROVIDER SOLUÇÕES TECNOLÓGICAS LTDA (EM RECUPERAÇÃO JUDICIAL) ... empregatício e sucessivamente isonomia salarial com os funcionários do Itaú Unibanco ... Como se pode ver, tudo o que precisava ser dito o ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0000006-15.2017.5.06.0003), 12-12-2018

    RECURSO ORDINÁRIO OBREIRO. TERCEIRIZAÇÃO DE ATIVIDADE-FIM. POSSIBILIDADE. ENTENDIMENTO DO E. STF. - Em termos jurídicos, a arguição da reclamante, em suas razões recursais, é a de que existe terceirização de atividade-fim ou, no mínimo, subordinação estrutural. Toda a discussão anteriormente travada acerca do que seria atividade-fim e atividade-meio perde o sentido após recente decisão da lavra...

    ... RECORRIDOS : ITAU UNIBANCO S.A. e LIQ CORP S.A ... ADVOGADOS : JOAO SYNVAL TAVARES DE CARVALHO, ... funcionários do ITAÚ UNIBANCO S.A. e no exercício de atividade fim do banco ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Quarta Turma (Processo Nº 0000204-87.2015.5.06.0014), 25-01-2018

    ACORDAM os Desembargadores da 4ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da Sexta Região, em tudo mantida a unanimidade, prefacialmente, rejeitar o pedido de sobrestamento do feito e a preliminar de cerceamento do direito de defesa, arguída pela CONTAX-MOBITEL S.A em virtude da dispensa depoimento da reclamante; ainda preliminarmente, de ofício, não conhecer do apelo do ITAÚ UNIBANCO S.A, por...

    ... Recorrentes: CHEILA PATRICIA DA SILVA SANTOS; CONTAX S.A., ITAU UNIBANCO S.A ... Recorridos : OS MESMOS ... Terceiro interessado: UNIÃO ... , a CONTAX afirma que " As atividades desempenhadas pelos funcionários desta Reclamada, são tão-somente as atividades-meio do ITAÚ UNIBANCO ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Terceira Turma (Processo Nº 0000639-32.2018.5.06.0022), 06-05-2021

    CONTRATO DE SUBLOCAÇÃO DE ESTACIONAMENTO. NATUREZA CIVIL. RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA NÃO CONFIGURADA. No caso dos autos, os reclamados AUTOPARK e ITAÚ UNIBANCO firmaram típico contrato de sublocação, cujo objeto é o "parqueamento de veículos automotores, visando ao atendimento aos clientes da Agência Bancária do Sublocador", do que resulta inaplicável a orientação contida no item IV da Súmula nº

    ...                             ITAÚ UNIBANCO S.A ... Recorridos       : OS MESMOS; ... de exclusividade para a utilização do espaço apenas pelos funcionários ou clientes do Banco Itaú Unibanco S.A., aos quais seria apenas cobrada ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Quarta Turma (Processo Nº 0000680-50.2018.5.06.0005), 05-09-2019

    TERCEIRIZAÇÃO EM ATIVIDADE-FIM. LICITUDE. ADPF 324/DF. RE 958252. DECISÃO DO STF COM EFICÁCIA VINCULATIVA. O Supremo Tribunal Federal, ao julgar o Recurso Extraordinário nº 958252, com repercussão geral reconhecida, e a Arguição de Descumprimento de Preceito Fundamental nº 324-DF, firmou tese jurídica no sentido de que "É lícita a terceirização ou qualquer outra forma de divisão do trabalho entre

    ... Recorrente : DEYSE KELEM VIEIRA LIMA ... Recorridos : ITAU UNIBANCO S.A. e LIQ CORP S.A ... Advogados : JOÃO SYNVAL TAVARES DE CARVALHO, ... não restou demonstrada a subordinação direta da autora a funcionários" do Banco demandado ... Observe-se que o reconhecimento da intermediaç\xC3" ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0000108-68.2016.5.06.0004), 08-02-2017

    EMENTA: TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS. ILICITUDE. CONFIGURAÇÃO. ENQUADRAMENTO SINDICAL DE ACORDO COM A ATIVIDADE EXPLORADA PELO REAL EMPREGADOR. Constatada a condição de bancário do empregado, ele deve ser enquadrado no sindicato que representa a referida categoria profissional, sendo, portanto, devidas as vantagens postuladas com base em tais instrumentos.

    ... Recorrentes: ITAÚ UNIBANCO S.A.; CONTAX-MOBITEL S.A.; e MARIA DO CARMO ODÍLIA SILVINO ... que a autora também recebia ordens diretas e indiretas de funcionários do Itaú Unibanco, sobressaindo que o suplicante era empregado do Banco ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0000046-19.2016.5.06.0007), 21-02-2018

    RECURSO ORDINÁRIO OBREIRO. TERCEIRIZAÇÃO LÍCITA. TELEATENDIMENTO. ATIVIDADE-MEIO. FRAUDE ÀS RELAÇÕES DE TRABALHO. NÃO CONFIGURAÇÃO. Analisando amiúde a questão posta, passo a vê-la por outro ângulo, pelo que revejo posicionamento anterior a respeito da matéria pertinente à terceirização de atividades laborais, abraçando posicionamento diverso do que anteriormente adotava.Não constatada a fraude...

    ... RECORRIDOS : DATAMÉTRICA CONTACT CENTER LTDA., ITAÚ UNIBANCO S.A ... ADVOGADOS : EVERARDO CAVALCANTI GUERRA, ROMERO GRUND LOPES; ... /A), vez que: (i) recebeu treinamento de trabalho através de funcionários do BANCO ITAÚ UNIBANCO (ii) falava ao telefone para clientes selecionados ...

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