Gestação

52254 resultados para Gestação

  • Acórdão Inteiro Teor nº RO-12169/1997-000-02.00 TST. Tribunal Superior do Trabalho 5ª Turma, 23 de Abril de 2003

    ESTABILIDADE PROVISÓRIA. GESTANTE. O v. acórdão recorrido infringiu o art. 10, II, b, do ADCT, instituidor da garantia de emprego da gestante, ou estabilidade provisória, a qual tem por escopo a proteção da gestação durante o contrato de trabalho, independente de sua ciência, quer pela empregada, quer pelo empregador. Trata-se de responsabilidade objetiva pelo fato gravidez, não condicionada a...

    ... 10, II, b, do ADCT, instituidor da garantia de emprego da gestante, ou estabilidade provisória, a qual tem por escopo a proteção da gestação durante o contrato de trabalho, independente de sua ciência, quer pela empregada, quer pelo empregador. Trata-se de responsabilidade objetiva pelo ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0000015-48.2016.5.06.0023), 19-02-2018

    EMENTA:RECURSO DA RECLAMANTE. ESTABILIDADE PROVISÓRIA NO EMPREGO DECORRENTE DE GESTAÇÃO. INDEVIDA. Constatando-se que a concepção ocorreu após a comunicação da dispensa, impõe-se a manutenção da sentença que não reconheceu à trabalhadora a condição de estável. Recurso não provido.

    ... ESTABILIDADE PROVISÓRIA NO EMPREGO DECORRENTE DE GESTAÇÃO. INDEVIDA. Constatando-se que a concepção ocorreu após a comunicação da dispensa, impõe-se a manutenção da sentença que não reconheceu à ...
  • Acórdão Inteiro Teor nº RO-53144/2000.00 TST. Tribunal Superior do Trabalho 1ª Turma, 5 de Noviembre de 2003

    RECURSO DE REVISTA. ESTABILIDADE PROVISÓRIA. GESTANTE. CONFIMRAÇÃO DA GRAVIDEZ. O art. 10, II, b, da Constituição da República visa à proteção do nascituro e da maternidade. Daí se conclui que a falta de documento que ateste a gravidez prévia, o não-conhecimento pela própria empregada da gravidez ou o desconhecimento, pelo empregador, da gestação da empregada, no momento da despedida, não afastam

    ... documento que ateste a gravidez prévia, o não-conhecimento pela própria empregada da gravidez ou o desconhecimento, pelo empregador, da gestação da empregada, no momento da despedida, não afastam a responsabilidade da ... Empresa quanto ao pagamento dos salários referentes à ...
  • Acórdão Inteiro Teor nº RO-32173/1997-000-02.00 TST. Tribunal Superior do Trabalho 5ª Turma, 14 de Mayo de 2003

    RECURSO DE REVISTA. GESTANTE. ESTABILIDADE PROVISÓRIA. DESCONHECIMENTO DA GESTAÇÃO POR PARTE DO EMPREGADOR. Consoante entendimento já pacificado por este Sodalício, por meio da Orientação jurisprudencial 88 da SBDI-1, não há exigir a ciência prévia do empregador para o reconhecimento da estabilidade provisória prevista no artigo l0, inciso II, alínea "b", do ADCT. Recurso conhecido e provido.

    PROC. Nº TST-RR-504.791/1998.0 ... A C Ó R D Ã O ... RECURSO DE REVISTA. GESTANTE. ESTABILIDADE PROVISÓRIA ... DESCONHECIMENTO DA GESTAÇÃO POR PARTE DO EMPREGADOR. Consoante entendimento já pacificado por este Sodalício, por meio da Orientação jurisprudencial 88 da SBDI-1, não há ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0000424-36.2016.5.06.0019), 31-05-2017

    RECURSO ORDINÁRIO EMPRESARIAL. CONTRATO DE TRABALHO TEMPORÁRIO. GESTANTE. ESTABILIDADE PROVISÓRIA ASSEGURADA. O contrato de trabalho temporário é espécie do gênero contrato de trabalho por prazo determinado. Assim, comprovada a gestação da Trabalhadora no curso do contrato de trabalho temporário, devem ser assegurados os direitos à estabilidade provisória, de acordo com o ADCT, art. 10, inciso II,

    ... gestação da Trabalhadora no curso do contrato de trabalho temporário, devem ser assegurados os direitos à estabilidade provisória, de acordo com o ADCT, ...
  • Acórdão do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região - Segunda Turma (Processo Nº 0000834-63.2016.5.06.0191), 19-07-2017

    EMENTA: RECURSO ORDINÁRIO. GESTANTE. CONTRATO DE APRENDIZAGEM. ESTABILIDADE PROVISÓRIA ASSEGURADA. O contrato de trabalho de aprendizagem é espécie do gênero contrato de trabalho por prazo determinado. Assim, comprovada a gestação da Trabalhadora no curso do contrato de trabalho temporário, devem ser assegurados os direitos à estabilidade provisória, de acordo com o ADCT, art. 10, inciso II,...

    ... O contrato de trabalho de aprendizagem é espécie do gênero contrato de trabalho por prazo determinado. Assim, comprovada a gestação da Trabalhadora no curso do contrato de trabalho temporário, devem ser assegurados os direitos à estabilidade provisória, de acordo com o ADCT, ...
  • A controvérsia constitucional do aborto no Brasil: Inovação na interação entre movimento social e Supremo Tribunal Federal

    Este artigo analisa a origem social da controvérsia constitucional do aborto no Supremo Tribunal Federal do Brasil, assim como a vinculação do STF com a demanda social durante seu processo decisório e na sua jurisprudência neste campo. O artigo estuda a construção social das demandas judiciais que, em 2004, converteram o Tribunal na primeira corte constitucional da América Latina a processar uma...

    ... 2017, tornaram-no o primeiro tribunal constitucional na região a processar um pedido de legalização do aborto no primeiro trimestre de gestação". Com isso, analisa-se como o STF implementou novas formas de interação com organizações sociais motivadas por essas demandas e como sua jurisprud\xC3" ...
  • Acórdão Inteiro Teor nº RR-137800-13.2003.5.01.0002 TST. Tribunal Superior do Trabalho 8ª Turma, 24 de Noviembre de 2010

    RECURSO DE REVISTA. ESTABILIDADE. GESTANTE. INÍCIO DA GESTAÇÃO NO CURSO DO AVISO PRÉVIO TRABALHADO. Incontroverso nos autos que a gravidez se iniciou no curso do aviso prévio trabalhado, ou seja, em meio ao regular cumprimento do contrato de trabalho. Inexistindo a suspeita de que a reclamante teria agido de modo a fraudar a proteção trabalhista, válido é dizer que o direito de resilir o contrato

  • Acórdão Inteiro Teor nº RR-83340-18.2008.5.22.0002 TST. Tribunal Superior do Trabalho 8ª Turma, 1 de Septiembre de 2010

    I) AGRAVO DE INSTRUMENTO - DIVERGÊNCIA JURISPRUDENCIAL ESPECÍFICA NO RECURSO DE REVISTA - PROVIMENTO. Demonstrada a divergência jurisprudencial específica de julgado no recurso de revista quanto à questão do julgamento -extra petita-, não merece subsistir o despacho que trancou o apelo com lastro na Súmula 296 do TST. Agravo de instrumento provido. II) RECURSO DE REVISTA - JULGAMENTO -EXTRA...

    ... da petição reservada à formulação das pretensões do autor, mas no corpo da peça de ingresso, em que se noticiou a existência da gestação no curso da relação de emprego e se indicou que a reclamante -faz jus ao pagamento de salários e demais direitos correspondentes ao período de ...
  • Acórdãos nº 1007763-30.2013.8.26.0309 de 7ª Câmara de Direito Privado, 18 de Abril de 2018

    Responsabilidade civil. Erro médico. Óbito fetal. Falha no atendimento médico constatada. Negligência quanto à realização de exames aptos a verificar a real causa da dor no baixo ventre relatada pela autora (35ª semana de gestação). Falta de adoção da conduta médica adequada que culminou na morte do feto. Danos morais configurados. Malferimento do princípio fundamental da dignidade da pessoa...

    ... exames aptos a verificar a real causa da dor no baixo ventre relatada pela autora (35ª semana de gestação). Falta de adoção da conduta médica adequada que culminou na morte do feto. Danos morais configurados. Malferimento do ...
  • Entenda o que é o aborto legal e por que ele é legítimo no caso da menina de 11 anos estuprada em SC
  • Entenda o que é o aborto legal e por que ele é legítimo no caso da menina de 11 anos estuprada em SC
  • Acórdão Inteiro Teor nº RO-28937/1997-000-02.00 TST. Tribunal Superior do Trabalho 5ª Turma, 22 de Mayo de 2002

    DIREITO DO TRABALHO. GARANTIA DO EMPREGO. ESTABILIDADE DA GESTANTE. DESCONHECIMENTO DO EMPREGADOR DA GRAVIDEZ. RESPONSABILIDADE OBJETIVA. O desconhecimento do estado de gestação da trabalhadora pelo empregador não afasta o direito daquela ao recebimento da indenização decorrente da inobservância da garantia prevista no art. 10, II, b, do ADCT de 1988, em não havendo disposição em contrário em...

    ... ESTABILIDADE DA ... GESTANTE. DESCONHECIMENTO DO EMPREGADOR DA GRAVIDEZ ... RESPONSABILIDADE ... OBJETIVA. O desconhecimento do estado de gestação da trabalhadora pelo empregador não afasta o direito daquela ao recebimento da indenização decorrente da inobservância da garantia prevista no ...
  • Acórdão Inteiro Teor nº RR-164300-84.2008.5.18.0191 TST. Tribunal Superior do Trabalho 8ª Turma, 26 de Mayo de 2010

    RECURSO DE REVISTA. HORAS EXTRAS. AMBIENTE ARTIFICIALMENTE FRIO. INTERVALOS. ART. 253, "CAPUT" E PARÁGRAFO ÚNICO, DA CLT. 1. Em que pese o fato de o "caput" do art. 253 da CLT assegurar o intervalo de vinte minutos, a cada uma hora e quarenta minutos de trabalho contínuo apenas para os empregados que laboram no interior das câmaras frigoríficas e para os que movimentam mercadorias do ambiente...

    ... Esta constatação medra já nos esboços do que viria a ser o Direito do Trabalho e deu gestação aos princípios que orientam o ramo jurídico. O soerguer de desigualdade favorável ao trabalhador compõe a essência do princípio protetivo, ...
  • Acórdão Inteiro Teor nº RR-199000-86.2008.5.18.0191 TST. Tribunal Superior do Trabalho 8ª Turma, 26 de Mayo de 2010

    RECURSO DE REVISTA. HORAS EXTRAS. AMBIENTE ARTIFICIALMENTE FRIO. INTERVALOS. ART. 253, "CAPUT" E PARÁGRAFO ÚNICO, DA CLT. 1. Em que pese o fato de o "caput" do art. 253 da CLT assegurar o intervalo de vinte minutos, a cada uma hora e quarenta minutos de trabalho contínuo apenas para os empregados que laboram no interior das câmaras frigoríficas e para os que movimentam mercadorias do ambiente...

    ... Esta constatação medra já nos esboços do que viria a ser o Direito do Trabalho e deu gestação aos princípios que orientam o ramo jurídico. O soerguer de desigualdade favorável ao trabalhador compõe a essência do princípio protetivo, ...
  • Acórdão Inteiro Teor nº RR-168400-82.2008.5.18.0191 TST. Tribunal Superior do Trabalho 8ª Turma, 26 de Mayo de 2010

    RECURSO DE REVISTA. HORAS EXTRAS. AMBIENTE ARTIFICIALMENTE FRIO. INTERVALOS. ART. 253, "CAPUT" E PARÁGRAFO ÚNICO, DA CLT. 1. Em que pese o fato de o "caput" do art. 253 da CLT assegurar o intervalo de vinte minutos, a cada uma hora e quarenta minutos de trabalho contínuo apenas para os empregados que laboram no interior das câmaras frigoríficas e para os que movimentam mercadorias do ambiente...

    ... Esta constatação medra já nos esboços do que viria a ser o Direito do Trabalho e deu gestação aos princípios que orientam o ramo jurídico. O soerguer de desigualdade favorável ao trabalhador compõe a essência do princípio protetivo, ...
  • Acórdão Inteiro Teor nº RR-87500-15.2008.5.18.0191 TST. Tribunal Superior do Trabalho 8ª Turma, 23 de Junio de 2010

    RECURSO DE REVISTA. HORAS EXTRAS. AMBIENTE ARTIFICIALMENTE FRIO. INTERVALOS. ART. 253, "CAPUT" E PARÁGRAFO ÚNICO, DA CLT. 1. Em que pese o fato de o "caput" do art. 253 da CLT assegurar o intervalo de vinte minutos, a cada uma hora e quarenta minutos de trabalho contínuo apenas para os empregados que laboram no interior das câmaras frigoríficas e para os que movimentam mercadorias do ambiente...

    ... Esta constatação medra já nos esboços do que viria a ser o Direito do Trabalho e deu gestação aos princípios que orientam o ramo jurídico. O soerguer de desigualdade favorável ao trabalhador compõe a essência do princípio protetivo, ...
  • Acórdão Inteiro Teor nº AIRR-579-08.2010.5.24.0000 TST. Tribunal Superior do Trabalho 8ª Turma, 22 de Septiembre de 2010

    RECURSO DE REVISTA - DESCABIMENTO. HORAS EXTRAS. AMBIENTE ARTIFICIALMENTE FRIO. INTERVALOS. ART. 253, -CAPUT- E PARÁGRAFO ÚNICO, DA CLT. 1. Em que pese o fato de o -caput- do art. 253 da CLT assegurar o intervalo de vinte minutos, a cada uma hora e quarenta minutos de trabalho contínuo apenas para os empregados que laboram no interior das câmaras frigoríficas e para os que movimentam mercadorias...

    ... Esta constatação medra já nos esboços do que viria a ser o Direito do Trabalho e deu gestação aos princípios que orientam o ramo jurídico. O soerguer de desigualdade favorável ao trabalhador compõe a essência do princípio protetivo, ...
  • Acórdão Inteiro Teor nº RR-102200-87.2008.5.23.0051 TST. Tribunal Superior do Trabalho 8ª Turma, 16 de Junio de 2010

    RECURSO DE REVISTA. HORAS EXTRAS. AMBIENTE ARTIFICIALMENTE FRIO. INTERVALOS. ART. 253, -CAPUT- E PARÁGRAFO ÚNICO, DA CLT. 1. Em que pese o fato de o -caput- do art. 253 da CLT assegurar o intervalo de vinte minutos, a cada uma hora e quarenta minutos de trabalho contínuo apenas para os empregados que laboram no interior das câmaras frigoríficas e para os que movimentam mercadorias do ambiente...

    ... Esta constatação medra já nos esboços do que viria a ser o Direito do Trabalho e deu gestação aos princípios que orientam o ramo jurídico. O soerguer de desigualdade favorável ao trabalhador compõe a essência do princípio protetivo, ...
  • Acórdão Inteiro Teor nº RO-1218/1997-000-20.00 TST. Tribunal Superior do Trabalho 5ª Turma, 24 de Abril de 2002

    DIREITO DO TRABALHO. GARANTIA DO EMPREGO. "ESTABILIDADE" DA GESTANTE. CIÊNCIA DO EMPREGADOR DA GRAVIDEZ. RESPONSABILIDADE OBJETIVA. O desconhecimento do estado de gestação da trabalhadora pelo empregador não afasta o direito daquela ao recebimento da indenização decorrente da garantia prevista no art. 10, II, b, do ADCT da Constituição de 1988, em não havendo disposição em contrário em norma...

    ... "ESTABILIDADE" DA ... GESTANTE. CI Ê NCIA DO EMPREGADOR DA GRAVIDEZ ... RESPONSABILIDADE ... OBJETIVA. O desconhecimento do estado de gestação da trabalhadora pelo empregador não afasta o direito daquela ao recebimento da indenização decorrente da garantia prevista no art. 10, II, b, do ...
  • Acórdão Inteiro Teor TST. Tribunal Superior do Trabalho 8ª Turma, 24 de Abril de 2002

    PROC. Nº TST-RR-426.855/98.1 DIREITO DO TRABALHO. GARANTIA DO EMPREGO. "ESTABILIDADE" DA GESTANTE. CIÊNCIA DO EMPREGADOR DA GRAVIDEZ. RESPONSABILIDADE OBJETIVA. O desconhecimento do estado de gestação da trabalhadora pelo empregador não afasta o direito daquela ao recebimento da indenização decorrente da garantia prevista no art. 10, II, b, do ADCT da Constituição de 1988, em não havendo disposiçã

    ... "ESTABILIDADE" DA GESTANTE. CIÊNCIA DO EMPREGADOR DA GRAVIDEZ. RESPONSABILIDADE OBJETIVA. O desconhecimento do estado de gestação da trabalhadora pelo empregador não afasta o direito daquela ao recebimento da indenização decorrente da garantia prevista no art. 10, II, b, do ...
  • Acórdão Inteiro Teor TST. Tribunal Superior do Trabalho 8ª Turma, 24 de Abril de 2002

    PROC. Nº TST-RR-426.855/98.1 DIREITO DO TRABALHO. GARANTIA DO EMPREGO. "ESTABILIDADE" DA GESTANTE. CIÊNCIA DO EMPREGADOR DA GRAVIDEZ. RESPONSABILIDADE OBJETIVA. O desconhecimento do estado de gestação da trabalhadora pelo empregador não afasta o direito daquela ao recebimento da indenização decorrente da garantia prevista no art. 10, II, b, do ADCT da Constituição de 1988, em não havendo disposiçã

    ... "ESTABILIDADE" DA GESTANTE. CIÊNCIA DO EMPREGADOR DA GRAVIDEZ. RESPONSABILIDADE OBJETIVA. O desconhecimento do estado de gestação da trabalhadora pelo empregador não afasta o direito daquela ao recebimento da indenização decorrente da garantia prevista no art. 10, II, b, do ...
  • Acórdão Inteiro Teor TST. Tribunal Superior do Trabalho Conselho Superior da Justiça do Trabalho, 24 de Abril de 2002

    DIREITO DO TRABALHO. GARANTIA DO EMPREGO. "ESTABILIDADE" DA GESTANTE. CIÊNCIA DO EMPREGADOR DA GRAVIDEZ. RESPONSABILIDADE OBJETIVA. O desconhecimento do estado de gestação da trabalhadora pelo empregador não afasta o direito daquela ao recebimento da indenização decorrente da garantia prevista no art. 10, II, b, do ADCT da Constituição de 1988, em não havendo disposição em contrário em norma...

    ... "ESTABILIDADE" DA GESTANTE. CIÊNCIA DO EMPREGADOR DA GRAVIDEZ. RESPONSABILIDADE OBJETIVA. O desconhecimento do estado de gestação da trabalhadora pelo empregador não afasta o direito daquela ao recebimento da indenização decorrente da garantia prevista no art. 10, II, b, do ...
  • Acórdão Inteiro Teor nº RO-22505/2000.00 TST. Tribunal Superior do Trabalho 3ª Turma, 5 de Febrero de 2003

    ESTABILIDADE PROVISÓRIA GESTANTE - DESNECESSIDADE DE CIÊNCIA DA GESTAÇÃO É prescindível o conhecimento da gravidez, por parte da empresa, para reconhecimento da estabilidade- gestante. Orientação Jurisprudencial nº 88 da C. SBDI-1 do Eg. TST. ESTABILIDADE PROVISÓRIA GESTANTE PERÍODO ESTABILITÁRIO EXAURIDO Exaurido o período estabilitário, não é cabível a reintegração, mas apenas o pagamento dos...

  • Acórdão Inteiro Teor nº AI-29688/2001.00 TST. Tribunal Superior do Trabalho 3ª Turma, 19 de Febrero de 2003

    ESTABILIDADE PROVISÓRIA GESTANTE - DESNECESSIDADE DE CONHECIMENTO DA GESTAÇÃO É prescindível o conhecimento da gravidez, por parte da empresa, para que seja reconhecida a estabilidade-gestante. Orientação Jurisprudencial nº 88 da C. SBDI-1 do Eg. TST. ESTABILIDADE PROVISÓRIA GESTANTE PERÍODO ESTABILITÁRIO EXAURIDO Exaurido o período estabilitário, não é cabível a reintegração, mas apenas o...

    ... Com efeito, o ultra-som obstétrico juntado às fls. 09, datado de 08 de abril de 1999, indica uma gestação" tópica de aproximadamente 6 semanas. Assim, estaria a reclamante por volta da 3ª ... semana de gravidez quando da despedida, efetivada em 22 de mar\xC3" ...

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