psicologia do trabalho e psicologia organizacional
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Justiça no Século XXI: crise da justiça? juízes para o mercado?
... maior celeridade e eficiência organizacional são metas plausíveis de serem perseguidas para ... trabalho que está submetida aos critérios de ... Psicologia Jurídica, Filosofia do Direito, Teoria Geral do ...
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Tutela de interesses transindividuais e ruptura da concepção de categoria
... ção da negociação coletiva de trabalho (art. 8º, VI; art. 114, §§ 1º e 2º); ... , em virtude da difi culdade organizacional de uma comunidade tão heterogênea, com ... os postulados da Sociologia, da Psicologia e outras ciências. (88) ... A adoção extrema ...
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Inteligência Organizacional e Competitiva e a Web 2.0
... ão se refere à gestão coletiva do trabalho, podendo atuar como um sistema de ... de várias áreas como a Sociologia, a Psicologia Social, além da Antropologia (FREEMAN, 1979) ...
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Legislação Complementar
CLT LTr trabalho InfantIl/exPloração ... DECRETO N. 3.597, ... (dois) titulares para cada unidade organizacional, devendo o responsável por cada uma destas ... XXI — psicologia, psicanálise, terapia ocupacional, acupuntura, ...
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Ações indenizatórias e ações de reintegração
... , Hérnias, sequelas de acidentes de trabalho e outras ... Estas de ações têm como ... do Trabalho, Teorias de Antropometria, Psicologia e Engenharia e Higiene do Trabalho, tendo como ... satisfação no trabalho e clima organizacional ...
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Legislação
CLT LTr Trabalho infanTil/Exploração ... DECRETO N. 10.088, ... , integrante da estrutura organizacional do Ministério da Mulher, da Família e dos ... XXI — psicologia, psicanálise, terapia ocupacional, acupuntura, ...
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Riscos e agravos ocupacionais em interface com a proteção social brasileira
... ífica brasileira, as configurações do trabalho na contemporaneidade, bem como identificar quais ... 2 Acadêmico de Psicologia na Universidade Feevale e de Ciências Sociais na ... , especialista em Psicologia Organizacional, mestre em Psicologia, doutora em Psicologia ...
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Administração do terceiro setor: desafios enfrentados na gestão de ONGs LGBTS
As organizações não-governamentais se destacam pela atuação na solução de problemas sociais que não têm sido bem resolvidos pelo Estado tampouco pelo mercado. Tendo em vista que um de tais problemas sociais é a homofobia, refletida em falta de segurança pública, carência de políticas para saúde, educação, demanda por direitos para a população LGBT, a presente pesquisa foi delimitada para o caso...
... condição do sentido: se a ordem organizacional exerce um papel na construção da ordem ... nas organizações e no ambiente de trabalho, pode-se dizer que um dos grupos mais ... Revista Psicologia Política , v. 9, n. 17, p. 129-148, 2009 ... -
A diversidade humana em estudos de gestao e estrategia: Um estudo bibliometrico.
... as proposicoes de analise organizacional, estudos de estrategia, estudos de movimentos ... com a categoria de analise da psicologia. E demonstrado usando o modelo de analise ... Os autores focaram seu trabalho na diversidade vibrante, visando entender como a ...
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Em modo de espera: a condição de trabalho e vida uberizada
O presente estudo tem como escopo compreender as condições do trabalho uberizado. Este novo modelo de exploração capitalista tem intrínseca relação com as novas tecnologias da informação e comunicação, de forma a intensificar e elastecer a jornada de trabalho. A hipótese sustentada é a de que esses trabalhadores estão em modo de espera, problematizando-se em dois eixos analíticos, a espera pelos...
... A disposição organizacional confronta à disposição legal, onde - no artigo ... Dissertação (Mestrado em Psicologia da Educação) - Pontifícia Universidade ... -
A Justiça do Trabalho na rede nacional de proteção à saúde do trabalhador
A afirmação da saúde como direito humano fundamental se deu, no Brasil, a partir das conquistas sociais positivadas na Constituição de 1988, especialmente com a criação do Sistema Único de Saúde (SUS) e, dentro dele, de uma rede nacional e descentralizada de proteção da saúde do trabalhador. Neste trabalho abordamos referenciais teóricos do Direito Sanitário, mais especificamente da escola da...
... ão é dado pela estrutura técnico-organizacional” e, nesse sentido, “é um dos espaços de ... , no século XX, os estudiosos da psicologia), ela só surgiu como ramo da ciência, ... -
Título II - Dos direitos fundamentais
... direta e especificamente ao direito ao trabalho da pessoa com deficiência. Neste caso, a ... da área de medicina, serviço social, psicologia, sociologia, fisioterapia, terapia ocupacional e ... com deficiência no âmbito organizacional das instituições de ensino 72 ...
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Cuidar de preso?!': os sentidos do trabalho para agentes penitenciários
As problemáticas do sistema prisional brasileiro e seus números deficitários são, em geral, velhos conhecidos da população. Nesse contexto, se destaca a figura do agente penitenciário, que mesmo sem sofrer condenação, durante a realização do seu trabalho, tem privações semelhantes às dos presos. Assim, sustentado nas abordagens do sentido do trabalho, este estudo objetivou identificar os sentidos
... , sobretudo administração, psicologia e sociologia. Tolfo et al. (2005) apontam que a ... e com isso, o desempenho organizacional melhorado, correspondendo dessa forma às ... -
O Fenômeno das Falsas Memórias e sua Inferência no Processo Penal Brasileiro
A presente pesquisa tem como objeto o estudo do fenômeno das falsas memórias, tema que surge a partir do final do século XIX e que, nas últimas décadas, tem impactado os processos judiciais ao revelar graves erros durante a coleta de provas, principalmente no que tange as provas pautadas em depoimentos. Aborda-se como o Brasil vem enfrentando tal problemática, a partir da apresentação de casos...
... ; erros judiciais; provas testemunhais; psicologia jurídica; processo criminal ... INTRODUÇÃO ... que demanda uma boa estruturação organizacional, vem sido considerada a melhor forma de se evitar ... desta ONG ao longo de três décadas de trabalho pelo mundo. A criação de novas entidades com ... -
A responsabilidade objetiva do empregador à luz da proteção constitucional conferida ao meio ambiente do trabalho
A importância dos direitos sociais é inquestionável, seja na razão de existir da República Federativa do Brasil, fundada na cidadania, dignidade humana e nos valores sociais do trabalho e da livre iniciativa; seja em seus objetivos fundamentais, de construir uma sociedade livre, justa e solidária, erradicar a pobreza e a marginalização, reduzir as desigualdades sociais e regionais e promover o...
... da biopsicossocialidade – biologia, psicologia e socialidade –, o meio ambiente do trabalho ... considerado o “arranjo técnico-organizacional estabelecido para a execução do trabalho”, e ... -
A lei antimanicomial e os direitos sociais ? uma luta que não para
... 129 Psicóloga, Especialista em Psicologia Jurídica, pela UERJ, Mestre em Psicologia ... Ao inal do trabalho são apresentados importantes julgados que ... respeito à estrutura física e organizacional necessárias à consecução dos objetivos ...
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Decisão da Presidência nº 6299 de STF. Supremo Tribunal Federal, 10 de Marzo de 2020
... ção (UnB); - Sociedade Brasileira de Psicologia; - Associação Brasileira de Psicologia cional e do Trabalho; - Associação Latino-americana e Ibérica de ...
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Decisões Monocráticas nº 6299 de STF. Supremo Tribunal Federal, 10 de Marzo de 2020
... ção (UnB); - Sociedade Brasileira de Psicologia; - Associação Brasileira de Psicologia cional e do Trabalho; - Associação Latino-americana e Ibérica de ...
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As Singularidades do Assédio Moral e seu Enquadramento como Dano Moral e/ou Dano Existencial
... Quando se examina o local do trabalho, a importância do trabalho na existência ... moral tenham surgido na Biologia e na Psicologia, o Direito e a Sociologia passaram também a se ... denominações de assédio moral organizacional , assédio moral institucional , ou, também, ...
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Implementação da política de atendimento às pessoas com necessidades educacionais específicas nos institutos federais brasileiros
O objetivo deste estudo é analisar as estratégias de implementação da Política de Atendimento às Pessoas com Necessidades Educacionais Específicas(NAPNEs) nos Institutos Federais brasileiros, a partir da política formulada. Através de uma pesquisa de campo com aplicação de questionários aos coordenadores de 29 NAPNEs e análise documental dos marcos regulatórios sobre educação inclusiva, o estudo...
... com necessidades especiais no mercado de trabalho (ANJOS, 2006; AZEVEDO, 2007; ROSA, 2011; COSTA, ... Marcos Regulatórios, Estrutura Organizacional, Recursos Humanos e Materiais Disponibilizados ... /química/letras) e 04 bacharéis (psicologia/ assistência social/gestão pública), 04 ... -
O estresse no meio ambiente de trabalho
... O Regional detectou política organizacional de cobrança abusiva de metas de produtividade, ... , Burnout Inventário, Publicaciones de psicologia ...
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Legislação Complementar
... a fiscalização das condições de trabalho no âmbito dos programas de aprendizagem ... A ... (dois) titulares para cada unidade organizacional, devendo o responsável por cada uma destas ... XXI — psicologia, psicanálise, terapia ocupacional, acupuntura, ...
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Influência dos fatores estratégia, inovação e tecnologia nos custos da qualidade no arranjo produtivo local de confecções
Este estudo investiga, sob a luz da teoria da contingência, a influência dos fatores contingenciais internos estratégia, tecnologia e inovação na ocorrência dos Custos da Qualidade (CQ). Avaliam-se também, os efeitos da ocorrência dos CQ no desempenho organizacional. A amostra envolveu 121 empresas do Arranjo Produtivo Local (APL) de confecções nos municípios de Maringá e Cianorte, Estado do...
... ocorrência dos CQ no desempenho organizacional. A amostra envolveu 121 empresas do Arranjo ... indústrias que geram 94 mil postos de trabalho e pagam R$ 1,3 bilhão em salários por ano ... 44 f. Dissertação (Mestrado em Psicologia ... -
Gestão por Competências na Administração Pública de Portugal: uma análise a partir do ciclo interligado de legitimação e de validação
O objetivo deste artigo é analisar o modelo de gestão de pessoas por competências da Administração Pública de Portugal a partir do Ciclo Interligado de Legitimação e de Validação Qualitativa. As categorias consideradas foram: definição constitutiva, validade de construto, composta pela validade de conteúdo, validade de face e confiabilidade e validade preditiva. A análise do modelo de gestão por...
... adotada, bem como na cultura organizacional quando da implantação de modelos de ... a fim de serem minimamente eficazes no trabalho – conhecimentos, perícias básicas) e as ... e selecção de pessoal, Núcleo de Psicologia. Avaliação e desenvolvimento de competências ... -
A proteção estatutária do direito à convivência familiar e comunitária
... e, daí a importância do presente trabalho é, sob o pretexto de proteger, tão-somente ... ser encontrado nas fartas lições de psicologia de John Bowlby. Crianças retiradas de suas ... contexto histórico, estrutural e organizacional, perece-me que os integrantes dos grupos e/ou ...